第894章 年终奖
“那是，我是我们家最厉害的。”罗群可骄傲了，全家人就自己会用电脑，
连外省回来的二姑都不会，罗群心里美滋滋。
罗叶看着罗群脸上那灿烂的笑容，罗叶不觉有些心塞，
长了年龄，没长心眼子，这么好骗，可怎么办哦。
算了，罗群小孩子心性，尽管成长的比正常人慢些，但也在慢慢成长不是。
相信，等年龄大些，接触的人和事多些，应该会慢慢成长的。
罗叶甚至在想，罗群现在这简单的工作环境，会不会不利于罗群的成长。
要不要偶尔让罗群去厂里帮帮忙，
那些婆婆大婶们，心眼子多得很，
说不定，罗群跟大家相处的时间长了，能有所收获呢。
其实在罗叶看来，最锻炼人的地方，应该是公司的售楼部了，
但罗群那脑子，罗叶怕她被卖了，还帮人数钱，还是算了。
“姐，你年后就要去上班了吗？
那是要一直上班吗？还要不要回学校去读书了？”罗群记忆里罗叶还没毕业呢，搞不懂没毕业为什么要去上班。
之前那么多人在，罗群没敢问。
这还是吴淑芬之前教罗群的。
之前吴淑芬带罗群去各个工地或者厂房逛的时候，对罗群说过，
如果遇到搞不懂，听不明白的事情，不要吭声，最好是保持沉默，
等回来了，私底下没外人的时候再问。
当时吴淑芬要去各处处理点事情，就顺道带上了罗群，
目的是带她去见见世面，这见得人多了，脑子也能好使些。
但又怕罗群一开口就暴露了她那智商，所以吴淑芬让她少说多看。
这不，罗群是个好学的，这话一直沿用着。
“只上半年班，半年后我就提前毕业了，等到今年9月份开学了我又继续去读书。”罗叶简单的说了下。
“呀，你不是已经读大学了吗？毕业了还要读呀？”罗群没搞明白。
在罗群的认知里，读完大学，就是彻底毕业了，不用再读书了，需要去工作了。
这怎么读完大学，还要读？
那什么时候是个头呀？
罗叶简单的跟罗群讲解了下，本科毕业后，还可以继续往上读，最后罗群听的云里雾里。
罗叶干脆说了句：“我可以理解为，我现在就相当于跟你差不多一样，初中快毕业了。”
“这初中毕业后还可以读高中呀。”
“当然也可以选择不读，直接出来找工作上班。”
“哦哦，不是很明白。”罗群似懂非懂。
罗叶：“……算了，不重要，你来教教我，怎么打包快递。”
罗叶直接跳过了这个话题，太复杂，还是搞点简单的。
“这我熟，看到这个单子没？里面有货的种类、数量……”罗群说着自己擅长的事情，滔滔不绝。
另一边办公室里，
“大嫂，二嫂，你们说今年咱们的员工年终奖，要不要提高点标准，比如每个月发两个月工资作为员工的年终奖？”吴书容在盘账，
这不，想着今年公司也赚了不少，要不要提高下员工们的待遇。
这涨工资这事得从长计议，但这提高年终奖这事，还是可以实现的。
往年的年终奖每位员工都是固定的奖金数额。
“你这2个月工资，怎么个算法？”
“比如有人一个月2000块钱的工资，有人一个月5000块钱的工资，怎么算两个月？”
吴友芳想着公司的员工，工资都是不一样的，这怎么算？
往年都是一样的标准，也没说谁多了，谁少了，比如每人一千，那就真的是每人一千，挺公平的呀。
“就你想的那个意思。比如工资2000块钱一个月的员工，那他的年终奖就是4000。”
“工资5000块钱一个月的员工，那他的年终奖就是1万。”
吴书容说着自己的想法：“大嫂，二嫂，我是这样想的。”
“你们听听看，是不是这个理。”
“就比如同样是咱们公司的正式员工，同样是在项目上干活。”
“有人是负责管理一队作业工人，是个组长。”
“有人是项目经理，负责管理整个项目。”
“这一年中，大家付出的不一样，
结果年终奖的时候，大家都只拿同样金额的年终奖，
是不是显得有点不公平？”
“咱们按月工资发年终奖，这不，正好可以激励大家努力上进吗？”
“这干得好，涨工资了，年终奖也能涨。”公司也是制定了晋升机制的。
公司制定了1到10等岗的岗位和工资制度。
当然这只是规定了一个大致范围，比如这个10等岗位，就是目前公司最低岗位。
比如售楼部请的保洁呀，保安呀，都是属于这个等级范畴。
这个等级的岗位的工资范畴是1000元以内。
具体的工资待遇按照市场行情来定。
实际上现在保安，保洁的工资，一个月也就600-800块钱之间。
省城的工资要高些，市里要低些。
当然想要涨工资，可以，需要通过公司和所在部门的考核。
如果你确实干的好，能力不错，涨工资也不是不行。
“那这得多花多少钱呀？”吴淑芬问了句。
“这个呀，我暂时还没算过，
不过大部分普通员工的工资按两个月工资算，跟往年的年终奖对比，也就比以往的年终奖高一点点而已，不多。”
“哎，这事，你算笔账，通知大家开个视频会吧。我这不好给意见。”吴友芳也能理解吴书容的想法。
公司想要做大做强，这员工福利待遇这一块不能太抠。
说得不好听些，大家都是要吃饭的，你这当老板的太抠了，谁愿意跟着你混呀。
人家是脑子有病吗？
简单来说，要想留住人才，不能太抠。
“你什么时候能算出结果，我去通知大家开会。”吴淑芬问吴书容，这事得早点落实下来。